(Reprodução do site Ache Concursos)

Saiu o edital. O Tribunal de Contas do Estado de Pernambuco abriu o seu novo concurso público para cargos de nível superior nas carreiras do Grupo Ocupacional de Controle Externo e do Grupo Ocupacional de Apoio ao Controle Externo (concurso TCE-PE). São 36 vagas abertas efetivas, mais formação de cadastro reserva, sendo três delas reservadas a pessoas com deficiência.

São 13 vagas para Auditor de Controle Externo - área de Auditoria de Contas Públicas, que pede graduação em qualquer área e oferece salário inicial de R$ 18.477,13; uma vaga para Auditor de Controle Externo - área de Auditoria de Obras Públicas, que pede nível superior em Arquitetura ou em Engenharia e tem salário inicial de R$ 18.477,13; oito vagas para Analista de Controle Externo - área de Auditoria de Contas Públicas, que pede diploma de nível superior em qualquer área e tem remuneração de R$ 15.841,17; 13 vagas para Analista de Gestão - área de Administração, que pede graduação em qualquer área e tem vencimentos de R$ 11.606,55; e uma vaga para Analista de Gestão - área de Julgamento, que pede nível superior em qualquer área e oferece vencimentos de R$ 11.606,55. A jornada de trabalho de todos os cargos é de 30 horas por semana.

As inscrições no concurso poderão ser realizadas entre as 10 horas de 11 de julho e as 18 horas de 31 de julho, pelo site do Cespe/Cebraspe - www.cespe.unb.br. As taxas de participação são de R$ 150,00 para Analista de Gestão em todas as áreas, de R$ 190,00 para Analista de Controle Externo - Auditoria de Contas Públicas e de R$ 200,00 para Auditor de Controle Externo.

A avaliação dos candidatos se dará por meio de provas objetivas para todos os cargos, mais prova discursiva apenas para os cargos do Grupo Ocupacional de Controle Externo.

As provas ocorrerão nos dias 17 e 24 de setembro, conforme o cargo, com aplicação apenas na capital, Recife-PE. Serão 120 questões de certo ou errado sobre Conhecimentos Básicos (50) e Conhecimentos Específicos (70), mais uma redação sobre tema da atualidade para os cargos com prova discursiva. A prova valerá 120 pontos, onde cada acerto vale 1 ponto e cada erro desconta 1 ponto, não sendo atribuído pontos caso não haja marcação ou haja marcação dupla.

O concurso terá validade de dois anos a partir da homologação de resultado, prazo que pode ser prorrogado uma vez pelo mesmo período - veja o edital do concurso.

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